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“巡”“查”發力展鋒芒——三論轉作風優環境促發展

發布日期:2019-05-17

信息來源:隨州日報

編輯:涂小麗

審核:許靜

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  啃掉了一批“硬骨頭”,改進了干部作風,順應了民心民意,營造了濃厚氛圍……自今年4月我市全面啟動作風巡查工作以來,4個作風巡查組,38名巡查人員,充分發揮整治作風問題的“尖兵”和“利劍”作用,在全市“刮”起作風建設的“風暴”。

  作風影響環境,環境決定發展。當前,我市正面臨著發展的黃金機遇期,但形式主義、官僚主義、營商環境、信訪積案這些問題一直困擾著我們,成為品質隨州建設和經濟社會高質量發展的“絆腳石”,亟待清除。為此,市委高規格啟動作風巡查工作,組建4個作風巡查組,對市直、縣(市、區)、隨州高新區、大洪山風景名勝區實行全覆蓋巡查,向形式主義、官僚主義“八多”、營商環境“五難”和信訪積案化解中的“三不”問題出手“亮劍”。

  作風巡查在我市是一個新生事物,需要在干中學、學中干,摸索工作規律,創新工作方法,做到標本兼治。4月12日,市委作風建設領導小組辦公室召開作風巡查工作動員部署暨培訓會。隨后,38名巡查人員全部進駐,集中辦公,趕赴“戰場”。在實踐中,巡查工作機制逐步完善,圍繞三項重點工作,共收集整理3大類58項政策法規,為巡查工作的開展提供政策、制度和方法支撐……

  發現問題是巡查工作的生命線。一個月以來,作風巡查組加強對市委重要決策部署落實情況的監督檢查,緊盯污染防治、脫貧攻堅、掃黑除惡、“逢四說事”等方面存在的形式主義、官僚主義問題,巡查發現擔當不夠、履職不力等形式主義、官僚主義問題線索13條;通過“雙評雙治雙促”“微信掃碼評議”等載體,收集微信掃碼不滿意評價300余條,涉及問題110余個。同時,通過在化解信訪突出問題和營商環境突出問題中發現黨員干部不擔當、不作為等問題,深度挖掘這些現象背后反映出來的作風問題,持續在《作風聚焦》欄目曝光,并嚴肅追責問責,形成強烈震懾。

  解決問題是巡查工作的試金石。為全力化解信訪領域突出問題,作風巡查組主動帶案下訪,逐案分析研判,實行分類處置。對訴求合理的,全部實地走訪調查了解,直接面對面地聽取群眾訴求,查找問題根源,對有明確意見的信訪積案下發督辦函,督促相關地方和單位限期落實到位;無明確意見的,加強與當事人聯系溝通,耐心做好思想工作,跟蹤督辦,確保案結事了。截至目前,針對市信訪局移交的第一批次信訪積案,已化解7件,正在積極推進辦理18件,交辦、督辦16件,4件正在擬定化解方案,7件正在督促有關部門采取措施依法予以打擊。

  “巡”查”發力展鋒芒,“標”“本”兼治需常抓。當前作風巡查工作已開局破題,接下來還需有力有序推進。我們相信,作風巡查組一定會以高度的政治自覺和政治擔當,繼續保持良好工作態勢和務實工作作風,積極主動、克難攻堅,為建設品質隨州、推動高質量發展營造良好環境。





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